Entre el 5 y 7 de mayo se realizó, con el acompañamiento del CIF de Turín, el Foro Online “Rutas y oportunidades en la generación de ingresos para los jóvenes”, contamos con la participación de Tomás Elejalde, Gerente General de Metro De Medellín, quien expuso el programa de Formación Dual, donde le brindan oportunidad a los jóvenes que no tienen los recursos para asistir a una universidad, de formarse en actividades relacionadas con el Metro, como técnicos en mantenimiento, eléctricos, entre otros, a través de sus capacidades ir desarrollando las habilidades necesarias para cumplir con estas labores y posteriormente tener la oportunidad de conseguir empleo.
“La práctica empresarial es sumamente importante para el crecimiento profesional. Desde el Metro de Medellín, a través del programa de Formación Dual, le brindamos la oportunidad a los jóvenes de desarrollar diferentes habilidades que les permitan entrar fortalecidos al mundo laboral”, resalta Tomás Elejalde, Gerente General de Metro De Medellín.
En el Foro también contamos con la participación de otros expertos(as) internacionales como, Francisca Arbizu, quien habló acerca de lo los marcos nacionales de cualificaciones y los puentes que existen entre el sistema educativo/formativo y el empleo; Klaus Lüttjohann, de la Haaga-Helia University of Applied Sciences de Finlandia, quien hizo reflexiones generales del sistema educativo/formativo y trabajó con cualificaciones en dicho país; María José Arias Fernández, Coordinadora Nacional de la Red Europea de Servicios de Empleo - EURES en España, Jefe de área de orientación profesional del Servicio Público de Empleo del Ministerio de Trabajo – España, quien expuso acerca de clasificación europea de capacidades/competencias, cualificaciones y ocupaciones – ESCO; Kimmo Kuortti de la Universidad de Ciencias Aplicadas de Oulu, OAMK, expuso el Modelo de formación de formadores en Finlandia; y por último, contamos con la presencia de Yasmin Molina, Vicerrectora Académica de Fundación Universitaria Empresarial de la Cámara de Comercio de Bogotá Uniempresarial y de Elsa Bohórquez, Coordinadora Observatorio Laboral de la Escuela Nacional de instructores SENA. Como parte de las acciones de fortalecimiento de capacidades, la OIT dispuso una transferencia de la metodología IMESUN para el emprendimiento, la cual ha sido aplicada en más de 100 países.
La estrategia contó con más de 60 participantes de las 20 Intituciones de Educación Superior que hacen parte del programa Reto al U, directores locales, docentes de colegios oficiales de educación media, representantes del gobierno distrital relacionados con la estrategia y equipo técnico de la SED. Lo anterior permite fortalecer la metodología que será empleada por los jóvenes del programa para potenciar en ellos iniciativas de negocio con sostenibilidad y formalización.
